Равная оплата труда

Равная оплата труда
(equal pay), равенство в оплате как за одинаковую работу, так и за работу равного объема (труд). Право на равную оплату для лиц наемного труда признано ООН и МОТ. Понятие Р.о.т. часто используют при сравнении оплаты труда мужчин и женщин на одном предприятии, в одной отрасли пром-ти или в одной стране, но применимо также к рабочим разной этнич. принадлежности или разных стран. Большая часть работы, выполняемой женщинами, — домашней или в общине — не оплачивается. В 1985 г. разрыв между заработной платой мужчин и женщин на произ-ве составлял от 10 до 20% в Скандинавских странах (в Швеции, Дании и Норвегии) и до 35% в Великобритании, Ирландии и Швейцарии. В большинстве стран P.O.т. для женщин, выполняющих ту же работу, что и мужчины, сейчас общепризнана как осн. принцип, однако проф. ограничения приводят к более низкой оплате в преимущ. женских областях занятости, таких, как торговля, обществ, питание и работа на дому. В 1970—80-х гг. мн. страны приняли законы о Р.о.т., как брит. Акт о равной оплате (1970). В развивающихся странах законы о минимальной заработной плате обеспечивают нек-рую защиту низкооплачиваемым рабочим опред. профессий. Кроме законодательства улучшают перспективы Р.о.т. коллективный договор и более широкий доступ к образованию и обучению (эгалитаризм).


Народы и культуры. Оксфордская иллюстрированная энцкилопедия. — М.: Инфра-М. . 2002.

Игры ⚽ Поможем решить контрольную работу

Смотреть что такое "Равная оплата труда" в других словарях:

  • РАВНАЯ ОПЛАТА ТРУДА — (equal pay) Требование Закона о равной оплате 1970 г., выражающее принцип равных возможностей (equal opportunities), который заключается в том, что мужчины и женщины, занимающие одинаковую должность, должны получать равную плату за одинаковую… …   Словарь бизнес-терминов

  • Равная оплата труда — EQUAL PAY Принцип, согласно которому работники, выполняющие одинаковую работу, должны получать одинаковую плату за свой труд независимо от их возраста, пола и национальности. В Великобритании этот принцип зафиксирован в Законе о равной оплате… …   Словарь-справочник по экономике

  • Рынок труда — (Labor market) Рынок труда это сфера формирования спроса и предложения на рабочую силу Определение рынка труда, определение рабочей силы, структура рынка труда, субъекты рынка труда, конъюнктура рынка труда, сущность открытого и скрытого рынка… …   Энциклопедия инвестора

  • Распределение — (в экономике) (distribution), доведение товаров и услуг до конечного потребителя с помощью оптовой и розничной торговли; или размещение трудовых ресурсов по стране; или механизм, к рым определяется оплата факторов произ ва (заработная плата,… …   Народы и культуры

  • Дискриминация — (discrimination) Незаконная практика обращения с некоторыми людьми хуже, чем с другими, из за различий пола (половая дискриминация (sexual discrimination), расы (расовая дискриминация (racial discrimination) или религии (религиозная дискриминация …   Словарь бизнес-терминов

  • Лейбористская партия (Мальта) — У этого термина существуют и другие значения, см. Лейбористская партия. Лейбористская партия Мальты Partit Laburista Лидер: Джозеф Мускат Дата основания: 15 октября 1920 Штаб квартира …   Википедия

  • Социалистическая левая партия (Норвегия) — У этого термина существуют и другие значения, см. Либеральная партия. Социалистическая левая партия Sosialistisk Venstreparti Лидер: Кристин Халворсен Дата основания: 1975 Штаб квартира …   Википедия

  • Дискриминация — (discrimination), умаление прав к. л. группы граждан в силу их национальности, расы, пола (гендер), вероисповедания и т.п. Наиб, широко распространены законы против расовой, нац., этнич. этнические группы) и половой Д., относящиеся обычно к… …   Народы и культуры

  • Заработная плата — (Wages) Важнейшее средство повышения заинтересованности работников Участие трудящихся в доле вновь созданных материальных и духовных благ Содержание Содержание. > заработная плата – это важнейшее средство повышения заинтересованности… …   Энциклопедия инвестора

  • ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА — – в СССР вознаграждение, которое предприятие (учреждение, хозяйство) обязано выплачивать рабочим и служащим за их труд в соответствии с его количеством и качеством, по заранее установленным нормам. В СССР 3. п. представляет собой часть… …   Советский юридический словарь


Поделиться ссылкой на выделенное

Прямая ссылка:
Нажмите правой клавишей мыши и выберите «Копировать ссылку»